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Team5connect
Produit · Éléments variables de paye

Vos EVP,
prêts à l'emploi.

Team 5 Connect collecte les pointages, calcule heures sup, primes et majorations selon votre convention, synchronise vos affaires et vos employés, puis restitue les éléments variables de paye au format exact attendu par votre logiciel de paie.

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Éditeur de règles de paye dans l'extranet
Le flux complet

Du terrain
au logiciel de paie. En 5 étapes.

Étape 01

Collecte sur le terrain

L'app mobile remonte tous les éléments dès leur saisie : pointages individuels et collectifs, absences, primes panier, déplacements, intempéries, formations, signatures.

  • Pointages avec affaire, site, type de travail
  • Absences (CP, maladie, formation…)
  • Indemnités de trajet et primes panier
  • Heures supplémentaires détectées
  • Premier / dernier jour, A/R chantier
Étape 02

Synchronisation quotidienne des affaires et des employés

Chaque jour, l'application récupère automatiquement les références de vos chantiers et les matricules de vos employés depuis votre SI, quel que soit leur statut (actif, en congé, en absence longue, sortie). Une seule source de vérité, jamais désynchronisée.

  • Synchronisation automatique tous les jours
  • Récupération des références de chantiers et d'affaires
  • Récupération des matricules de tous les employés
  • Tous les statuts pris en compte (actif, congé, absent, sorti)
  • Mises à jour bidirectionnelles avec votre SI
  • Cycle de clôture des affaires respecté
Étape 03

Calcul des règles de paye

Le moteur applique automatiquement votre convention, vos accords d'entreprise, les jours fériés. Heures sup, majorations, primes, indemnités sont calculées au point près.

  • Toutes conventions collectives (BTP, métallurgie, transport…)
  • Accords d'entreprise paramétrables
  • Heures supplémentaires (25 %, 50 %, contingent annuel)
  • Majorations nuit, week-end, jours fériés
  • Primes panier, indemnités trajet, intempéries BTP
  • Jours fériés français calculés automatiquement
Étape 04

Validation et contrôles

Vos managers valident les heures, le système détecte les anomalies, doublons, conflits absences. Tout est tracé dans l'audit log avant de partir en paie.

  • Validation hiérarchique en un clic
  • Détection automatique des doublons
  • Conflits absences vs pointages
  • Vue Timelines anti-chevauchement
  • Audit log complet avant export
Étape 05

Restitution au format de votre logiciel paie

Les éléments variables de paye sont produits dans le format précis attendu par votre éditeur — Sage, Cegid, Silae, ADP, Quadra. Votre service paie n'a plus qu'à intégrer le fichier.

  • Fichiers natifs Sage Paie & RH
  • Fichiers natifs Cegid Quadra Paie / Talentsoft
  • Connecteur Silae Paye
  • Exports ADP Decidium / iHCM
  • Export Quadra Paye
  • Export CSV configurable pour autres éditeurs
Le moteur de règles

Chaque règle de paye, paramétrable.

L'éditeur de règles laisse votre administrateur — ou notre équipe — configurer conditions, opérateurs et actions sans une ligne de code. Une règle paramétrée ici se déclenche automatiquement lors du calcul des EVP.

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Éditeur de règles de paye dans l'extranet Team 5 Connect
Exemple : règle « Prime salissure » qui se déclenche si Code horaire ∈ {MOCH, PMO Chantier}, Code société = SHI et Type de ressource = SAL.
Ce qu'on calcule

Tous les EVP
de votre convention.

Quelques exemples concrets de ce que Team 5 Connect calcule automatiquement, sans intervention manuelle. Votre convention spécifique est paramétrée par notre équipe lors de la mise en route.

Heures normales

Heures de travail effectif jusqu'au seuil de 35h.

Heures supplémentaires majorées 25 %

De la 36e à la 43e heure hebdomadaire.

Heures supplémentaires majorées 50 %

Au-delà de la 43e heure hebdomadaire.

Primes de panier

Indemnités repas selon zones et conditions de la convention.

Indemnités de trajet

Calculées selon les barèmes de la convention BTP.

Absences valorisées

Congés payés, maladie, formation, autres absences typées.

Heures de nuit

Avec majoration spécifique selon votre accord.

Intempéries BTP

Régime spécifique avec déclaration caisse congés intempéries.

Synchronisation

Une seule source
de vérité.

Le référentiel des affaires (chantiers, projets, ordres de travail) et celui des employés (matricule, contrat, convention, droits) sont synchronisés en continu entre Team 5 Connect et votre système d'information.

Les pointages sont rattachés à des affaires qui existent, par des employés dont le contrat est valide. Plus aucun écart, plus aucune incohérence à corriger en fin de mois.

Voir le flux EVP en direct ?

30 minutes de démo avec votre convention et votre logiciel de paie. Visualisation de l'export final, prêt à intégrer.

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